Vanaf welke leeftijd mag je werken?

Als je jong bent, kan het zijn dat je graag wilt werken om wat extra zakgeld te hebben. Maar vanaf welke leeftijd mag je eigenlijk werken? In Nederland zijn er bepaalde regels en wetten die ervoor zorgen dat jongeren veilig en gezond kunnen werken.

11 en 12 jaar

Als je 11 of 12 jaar oud bent, mag je alleen klusjes doen in en om het huis. Denk hierbij aan het uitlaten van de hond, het doen van boodschappen of het opruimen van de tuin. Je mag dus niet werken voor een werkgever.

13 en 14 jaar

Vanaf 13 jaar mag je officieel een krantenwijk lopen. Ook mag je in de supermarkt werken als vakkenvuller of als caissière. Er zijn wel bepaalde regels waar de werkgever zich aan moet houden. Zo mag je niet meer dan 2 uur per dag werken en niet meer dan 12 uur per week. Ook mag je niet werken na 19.00 uur.

15 jaar en ouder

Vanaf 15 jaar mag je werken als vakkenvuller, caissière, in de horeca of in een winkel. Er zijn nog steeds regels waar de werkgever zich aan moet houden. Zo mag je maximaal 8 uur per dag werken en niet meer dan 40 uur per week. Ook mag je niet werken tussen 23.00 uur en 6.00 uur.

16 en 17 jaar

Vanaf 16 jaar mag je werken als kassamedewerker of als vakkenvuller in de supermarkt. Ook mag je in de horeca werken als bedieningsmedewerker. De regels zijn hetzelfde als voor 15-jarigen.

18 jaar en ouder

Vanaf 18 jaar mag je in principe alle soorten werk doen. Er zijn geen specifieke regels meer waar de werkgever zich aan moet houden. Wel zijn er wetten en regels die ervoor zorgen dat je veilig en gezond kunt werken.

Conclusie

Als je jong bent, mag je al vanaf 13 jaar werken. Maar het is belangrijk dat de werkgever zich aan bepaalde regels houdt om ervoor te zorgen dat je veilig en gezond kunt werken. Als je twijfelt of je mag werken of niet, kun je het beste navraag doen bij de werkgever of bij de gemeente.